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Actualidad sobre colaboraciones, actividades y adhesiones a la Red.

21 Jun 2021

Woodcom, empresa situada en la localidad castellonense de Benicarló y dedicada a la fabricación de panelados acústicos y revestimientos decorativos, se adhiere a la Red Nodus para fortalecer la empleabilidad de personas jóvenes atendidas por Fundación Diagrama.

Gracias a esta firma, ambas entidades pondrán a disposición de las usuarias y los usuarios la posibilidad de realizar prácticas de formación en Woodcom, valorando asimismo la posibilidad de formalizar contrataciones en un futuro.

18 Jun 2021

Projectats Sueca, empresa de la localidad valenciana de Sueca y dedicada a toda clase de proyectados (yesos, morteros, ignifugados), se ha sumado a la Red Nodus de cara a promover la empleabilidad de personas jóvenes atendidas por Fundación Diagrama.

A través de esta colaboración, ambas entidades han posibilitado que dos usuarios fueran contratados para unirse a la plantilla de Projectats Sueca tras cumplir con éxito unas prácticas formativas en la empresa.

De cara al futuro, Projectats Sueca y la Red Nodus continuarán promoviendo este tipo de iniciativas para...

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16 Jun 2021

Canyes Restaurant, empresa ubicada en la localidad de Pinedo (Valencia), ha firmado un convenio de colaboración con la Red Nodus de cara a poner en marcha acciones encaminadas a la inserción laboral de jóvenes atendidos por Fundación Diagrama.

Mediante esta unión, ambas entidades llevarán a cabo una selección conjunta de usuarios de todos los centros, recursos y programas gestionados por la Fundación en Valencia que mejor encajen con el perfil que se busca desde el restaurante. Posteriormente, los jóvenes escogidos tendrán la oportunidad de formarse en el sector hostelero en las instalaciones de...

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08 Jun 2021

La cadena RH Hoteles ha firmado un convenio de adhesión con la Red Nodus a través de sus dos hoteles ubicados en la localidad de Vinaròs (Castellón) para reforzar la inserción sociolaboral de jóvenes atendidos por Fundación Diagrama.

A través de esta unión, ambas entidades facilitarán que dos usuarios lleven a cabo un período de prácticas formativas no laborales de dos semanas de duración a partir del 14 de junio, abriendo la posibilidad de formalizar el contrato de ambos al término de las mismas.

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